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　   本報訊 （記者李濤實習生喬安冬）昨日，記者從省人社廳獲悉，我省機關事業(yè)單位人員流動有了新規(guī)定，今后，機關科級及以下、事業(yè)單位管理崗位七級及以下、專業(yè)技術、工勤人員流動，將按照順向流動市場配置、橫向流動單位協(xié)商、逆向流動科學調(diào)控的原則辦理人員流動，給予用人單位充分自主權。

　　我省將大力改進省直機關事業(yè)單位人員流動工作，其中，順向流動實行市場配置。所謂順向流動，指從省直機關流動到市級及以下或下級機關的；從省直機關流動到事業(yè)單位或各類企業(yè)的；從省直參公事業(yè)單位流動到財政撥款、財政補助和經(jīng)費自收自支事業(yè)單位的等等。

　　橫向流動實行單位協(xié)商辦理。所謂橫向流動，指省直機關之間、省直參公群團機關之間流動的；省直機關派出機構，屬于同一編制的駐并外公務員調(diào)回駐并機關的；省直事業(yè)單位財政經(jīng)費形式相同的單位之間人員流動的等等。

　　逆向流動實行科學調(diào)控。逆向流動主要指特殊崗位、特殊需求急需緊缺人員，包括從市級及以下機關流動到省直機關、事業(yè)單位的，從市級及以下事業(yè)單位流動到省直事業(yè)單位的；從垂直管理的省直下級機關（單位）流動到上級機關（單位）的；博士研究生或高級職稱的高層次人才、承擔重大建設項目、重點科研課題的專業(yè)技術業(yè)務骨干和高技能人才，單位選用的特殊急需緊缺人才，流動到省直事業(yè)單位的；從省直經(jīng)費自收自支事業(yè)單位流動到財政補助或財政撥款事業(yè)單位的，從省直財政補助事業(yè)單位流動到財政撥款事業(yè)單位的；從省外單位流動到省直單位的。

　　按照新規(guī)，逆向流動人員應是大學本科及以上學歷，一般應在基層工作2年以上?？h級及以下機關事業(yè)單位和艱苦邊遠地區(qū)、艱苦崗位通過優(yōu)惠政策招錄（聘）人員，有服務期限規(guī)定的從其規(guī)定。逆向流動要按現(xiàn)行管理權限，由省委組織部、省人社廳分別批準后辦理人事調(diào)動手續(xù)。

　　此外，處級及以上干部流動按照省委組織部《關于改進干部調(diào)動和縣處級干部任職備案工作的通知》規(guī)定，由省委組織部、有關用人單位主管部門辦理。