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晉風(fēng)

為確保我省“十三五”開好局、起好步，中共山西省委辦公廳、山西省人民政府辦公廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于在全省范圍內(nèi)開展“冬季行動”全面貫徹落實省委十屆七次全會精神的通知》，通知要求，全省各級各部門把過去“冬閑、冬休、冬懶”變成苦干實干，在完成好全年工作任務(wù)的同時，認(rèn)真謀劃和做好明年工作。

冬季是儲、藏的季節(jié)，是起承轉(zhuǎn)折的時期，是為春天到來時百花齊放創(chuàng)造時機(jī)和積儲力量的時候。在全省開展“冬季行動”，其目的在于為明年和今后我省發(fā)展建設(shè)打好提前量、贏得主動權(quán)所采取的必要措施。因此，“冬季行動”的重中之重就是落實，只有全面查找存在的差距和不足，補(bǔ)齊薄弱環(huán)節(jié)和落后領(lǐng)域，將各項工作落到實處，取得扎扎實實的成效，才能為我省全面發(fā)展和實現(xiàn)“十三五”目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。

一要強(qiáng)化紀(jì)律。沒有規(guī)矩，不成方圓，沒有約束，難成體統(tǒng)。之所以將紀(jì)律放在首位，就是為了解決好走過場、搞形式、擺架子等問題，保證“冬季行動”落到實處。這其中，各單位要結(jié)合“三嚴(yán)三實”學(xué)習(xí)，對照檢查，嚴(yán)查不嚴(yán)不實等問題，切實將“冬季行動”入腦入心，從思想上、從根子上重視起來。以紀(jì)律為抓手，開好民主生活會，認(rèn)真對照檢查，查找工作存在的各種問題，制定出具體而切實有效的整改措施，并明確獎懲，以作風(fēng)建設(shè)，促工作進(jìn)步，對庸、懶、散和不作為的人和事要誡勉談話，嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的，要給予黨紀(jì)政紀(jì)處分；對成績突出、工作扎實的要給予通報表彰，杜絕拖拖拉拉、敷衍塞責(zé)、推一推動一動，不推不動等現(xiàn)象。

二要責(zé)任到人。人是一切工作的中心點(diǎn)，是責(zé)任的主體，工作始終是要由人去落實去開展的，不解決好人的問題，責(zé)任就難以落在實處，最終的工作成效就很難保證。尤其要強(qiáng)調(diào)的是，各單位在完善機(jī)制做好安排部署的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化抓落實“一把手”負(fù)責(zé)制，各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，率先垂范，親自抓、帶頭抓，監(jiān)督檢查落實情況。加強(qiáng)問責(zé)機(jī)制，并敢于追責(zé)問責(zé)，切實解決干部“為官不為”、主體責(zé)任不落實的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要緊緊圍繞省委十屆七次全會明確的各項工作任務(wù)，盡職盡責(zé)，真抓實干，部屬責(zé)任到人的同時，還要相互配合、互相補(bǔ)臺、加強(qiáng)協(xié)調(diào)、形成合力，只有上下一條心，擰成一股勁，才能確保各項工作抓鐵有痕、踏石留印。

三要項目落地。項目是“冬季行動”的著眼點(diǎn)，也是落腳點(diǎn)，各單位應(yīng)根據(jù)各自工作重心，以項目為龍頭，具體抓、認(rèn)真抓，將項目任務(wù)和各項指標(biāo)細(xì)化分解，落實到人，實施量化管理，明確階段步驟，并檢查督促，切實保證好每個步驟落在實處，見到成果。以考促干，明確各級各類目標(biāo)考核數(shù)據(jù)，抓細(xì)、抓實數(shù)據(jù)統(tǒng)計，項目才能落地，目標(biāo)完成才能有保障，“冬季行動”才能落到實處。

強(qiáng)調(diào)千遍，不如落實一件?！岸拘袆印睂ξ沂砟旯ぷ骶哂信e足輕重的作用，是當(dāng)前工作的重點(diǎn)和中心，各級各部門只有把差距找準(zhǔn)，把工作做實，才能完成省委省政府賦予的光榮任務(wù)。